Età: 42 anni
Sesso femminile
Luogo di residenza: Caltanissetta
Lavoratrice in NASpI con 17 anni di esperienza in studio legale.
Esperienza maturata in:
Organizzazione di file per procedimenti giudiziari.
Esame di telefonate e loro inoltro ai reparti competenti.
Pianificazione di tutti gli appuntamenti, delle comparizioni e delle riunioni informative.
Organizzazione e gestione di documenti e fascicoli legali.
Registrazione e monitoraggio di date di comparizione in tribunale.
Aiuto nella preparazione di lettere di incarico.
Composizione e revisione di documenti legali tra cui lettere, deposizioni e atti giudiziari.
Inserimento di nuovi casi nel database aziendale.
Ricezione e conduzione di telefonate ai clienti e ai potenziali clienti.
Raccolta delle firme degli avvocati per i documenti legali.
Redazione e battitura grammaticalmente corretta dei promemoria dell’ufficio.
Trascrizione di documenti legali e conversazioni telefoniche.
Risposta e inoltro di chiamate tramite il centralino multi-linea.
Assistenza agli avvocati nella raccolta di informazioni di tipo occupazionale, medico e di altro genere.
Esecuzione di fotocopie di tutta la corrispondenza, dei documenti e di altri materiali stampati.
Utilizzo dello strumento informatico.
Relazioni con professionisti terzi.
Assegno di ricollocazione in CNA – Agenzia per il Lavoro
- L’assegno di ricollocazione è uno strumento che aiuta la persona disoccupata a migliorare le possibilità di ricollocarsi nel mondo del lavoro. Si tratta di un voucher destinato alla persona e finalizzato a ricevere un servizio di assistenza intensiva alla ricerca di occupazione da parte del nostro Ente Accreditato, l’Agenzia per il Lavoro della Cna (Provv. n. 542 del 22.09.2017).
- Possono fare domanda di assegno di ricollocazione i beneficiari di NASpI disoccupati da almeno 4 mesi. Chi richiede l’assegno verrà assegnato ad un nostro tutor che lo affiancherà attraverso un programma personalizzato di ricerca intensiva per trovare nuove opportunità di impiego adatte al suo profilo.
- Si tratta della prima misura di politica attiva del lavoro di livello nazionale coordinata da Anpal e gestita tramite la rete pubblico-privata dei servizi per il lavoro, in accordo con le Regioni.
La CNA, grazie al sistema costituito dalle proprie imprese, promuove presso queste ultime l’incrocio tra domanda e offerta di lavoro.
Per le aziende tre grandi opportunità:
- Beneficiare della formula dell’assunzione con contratto di apprendistato senza limiti di età, potendo fruire quindi, degli sgravi contributivi previsti da questa forma contrattuale, senza limite di età.
- Beneficiare della formula del tirocinio autofinanziato per formare, per un periodo massimo di 6 mesi e 40 ore settimanali, la persona;
- Assumere personale già qualificato con esperienza pluriennale di lavoro nel settore di riferimento di interesse.
Chiama i nostri uffici allo 0934.681382 se sei interessato a partecipare alla misura come persona.
Consulta i profili disponibili se sei un’azienda interessata ad assumere personale qualificato fruendo dei benefici contributivi previsti dalla misura.
